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日期:2024-10-12
無論當主管還是做部屬,善用「個性競爭力」,才能發揮影響力,讓老闆接納你的意見、讓同事跟你一起拼命,讓部屬成為忠誠的追隨者。現在就向9位國際級領袖學習如何發揮個性魅力,培養獨具個人風格的領導基因。...
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日期:2024-10-13
2012年4月18日 - 领导风格都有哪些类型,当一位领导者了解成功的标准及定义,知道在 ... 姆在领导过程中也意识到这一点,她的一个部门主管在领导过程中有这样的 ......
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日期:2024-10-10
他們無法忍受不人性的環境或領導風格。 ... 哪些因素影響著人與人之間的差異? 企業要如何 ... 環境──組織與管理制度、主管的經營理念與領導風格、企業文化等。...
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日期:2024-10-15
張秀琴,「大學圖書館館長領導風格與圖書館組織氣氛關係之研究」(臺北:國立臺灣師範大學社 ... 因而,研究者聯想到大學圖書館中階主管的領導效能有哪些?館....
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日期:2024-10-09
二)請提供建設性領導溝通策略(方法)以供參考。 (三)你喜歡的「主管領導」風格有 哪些? 二、教室領導風格:. (一)在你工作環境中,出現哪些領導溝通障礙? 1、主管 ......
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日期:2024-10-14
您認為「有效的領導」需具備哪些要件? 根據林欽榮教授 ... 主管若對員工有了錯誤的知覺,將可能喪失最佳的領導機會。 (2) 健全領導風格:領導者的領導風格,對領導效能極具影響作用。而領導風格常 ... 激勵用於處理員工問題的對策有哪些? 激勵用於 ......
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日期:2024-10-08
館員與中階主管均認為男性主管與女性主管領導方式有差異,造成差異的原因. 依序為人格 ..... 請問您平日透過哪些管道做好館長與組內同仁間的溝通橋樑?貴組與 ......
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日期:2024-10-13
Leadership style is the manner and approach of providing direction, implementing plans, and motivating people. As seen by the employees, it includes the total ......