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企業雇用殘障人士的相關商品
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日期:2024-07-05
案由 用殘障人士補助款不應有差別待遇 建議政府單位 行政院勞工委員會 說明 國內企業員工總人數逾100人,應於履約期間僱用身心障礙者及原住民人士人數一定的比例,依據身心障礙者保護法第三十一條、第三十四條、第七十二條規定辦理,超額進用 ......
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日期:2024-07-06
公司雇用殘障人士有何好處身心障礙者權益 ... 但從事部分工時工作,其月領薪資達 ... 身心障礙者就業,身心障礙者福利,身心障礙者的故事,身心障礙者社會福利資源,身心障礙者心得,身心障礙者生活補助,身心障礙者補助身心障礙者,身心障礙,雇用殘障人士 ......
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日期:2024-07-03
身心障礙權益保護法新法上路,企業應增加雇用4千名身障者 為響應政府明年政策,將一般公司企業每100名員工必須雇用一名身障人士,更改為每67名就必須雇用一名,而公營企業則是從每50人改成每34人就得雇用一名身障人士;希望各脊椎損傷協會的會員 ......
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日期:2024-07-07
2009年9月29日 - 依身心障礙者權益保障法38條規定,當民間企業員工達67人以上時,最少要雇用一名領有身心障礙手冊的員工。 各級政府機關、公立學校及公營事業機構 ......
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日期:2024-07-01
2009年7月2日 - 想請教大大们~現在聽說很多身心障礙者很難找工作,想雇用他們。但怕經費不足 ... 若薪水有2萬左右,我想那位殘障人士會把老闆公司當成救世主了~....
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日期:2024-07-01
僱用身心障礙相關補助辦法說明. 一、 身心障礙者定用規則:. 依據身心障礙者保護法第三十一條:各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在五十人以上者, ......
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日期:2024-07-01
2012年4月13日 - 台北市勞工局身障就業科科長葉秀姍表示,根據島內相關法規,私營企業規模在67人以上就必須雇用殘障人士。具體標準為:67人至199人須雇用1 ......
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日期:2024-07-05
勞委會很官僚!馬政府的沽名釣譽! 【記者張建銘/台北報導】據某民營公司陳姓負責人指出,勞委會為搶救全國失業率頻乃,因此釋放利多給企業主,而其中企業聘 ......