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wiki.mbalib.com企業績效管理制度的基本內容. 一、制定企業績效管理制度的基本原則. 1.瀏覽：576 -
![臺北市政府勞動局 ─ 何謂公傷假？公傷假如何給薪？事業單位可否以勞工請公傷假超過一定期間，年終考核 ...]()
www.bola.taipei.gov.tw常見問答 何謂公傷假？公傷假如何給薪？事業單位可否以勞工請公傷假超過一定期間，年終考核予以列為丙等？ 依勞工請假規則第 6條：「勞工因職業災害而致殘廢、傷害或疾病者，其治療、休養期間，給予公傷病假。瀏覽：542
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日期：2024-10-11
2 3 壹壹、、、何謂何謂 BPR ? 流程再造： ((((BBBBusiness PPPProcess RRRReengineeringeengineering；；；BPR)BPR) 從根本重新思考、、重新設計企業流程重新設計企業流程，，期能在成本期能在成本、品質、、交期及速度等關鍵績效指標上交期及速度等 ......
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日期：2024-10-07
項 目 說 明 所得稅代號 高額獎金 (累積超過當月投保薪資4倍部分的獎金) 給付受雇員工的薪資所得中，未列入投保薪資計算的獎金，累積超過當月投保薪資4倍部分之超額獎金。 例如：年終獎金、績效獎金、三節獎金、其他節金等...
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日期：2024-10-11
績效獎金則是另外一個常常聽到的模糊概念，從字面上的意思，如果公司的獎金發放
和工作績效 ( 目標獎金或節餘分享或 ......
瀏覽：1178
日期：2024-10-07
2005年9月26日 ... 績效獎金--就是對你的工作表現做的一種獎勵,有鼓勵的作用 至於是看工作態度或是
以工作成果來評比....
瀏覽：1139
日期：2024-10-11
绩效奖是指由于员工达到某一绩效，企业为了激励员工这种行为而支付的奖金。当然
，绩效奖也包括货币性质和非货币化的 ......
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日期：2024-10-13
三節獎金（Three Chinese festival Bonus），泛指員工於農曆的春節、端午節、中秋節
等傳統三大節日，收到雇主或其公司發放 ......
瀏覽：1138
日期：2024-10-13
二、實施績效獎金的基本假設？ 三、何謂績效獎勵制度？ 四、績效獎勵制度的方式？
五、績效獎勵制度的優點及缺點？...
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