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  核心價值 - MBA智库百科
  
  核心價值（Core Values）在企業文化相關理論當中，核心價值是經常被提及的概念，但是大家對於核心價值的理解卻往往大相徑庭。核心價值本是一個舶來品，出自1994年柯林斯和波拉斯發表的專著《基業長青》。在書中，作者提出了“願景型企業”的概念 ...
  
  2024-07-12
  
  瀏覽：380
- enews2.kmu.edu.tw
  
  Enews141 淺談組織的願景、使命與核心價值 - KMU e-News
  
  本文嘗試對此三個管理上重要的名詞定義和其關係作一探討。 1994年管理學者柯林斯和波拉斯首先在其「願景型企業」概念中提到核心價值的概念，作者認為企業若能保持其核心價值和使命不變，同時又能使其經營目...
  
  2024-07-15
  
  瀏覽：1374

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從甄嬛傳看企業的核心價值 - 智聖管理顧問/國際管理顧問與人才培訓 ...

日期：2024-07-15

從甄嬛傳看企業的核心價值. 首席顧問張玲玲博士 / 著甄嬛傳的熱潮. 突然這一年超流行看古裝戲，特別讓大家都津津樂道的甄嬛傳，我也不免俗跟上潮流，有趣的是， ......

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核心價值 - 一個沒有恐懼的地方 - PChome 個人新聞台

日期：2024-07-17

週末晚間，與好朋友也是好同事的Paul及其女友Jannifer，在台北大學附近的茶坊閒聊，談SARS、談社會、談工作、也談及個人。最重要的是，談到了個人的核心價值！話題起源於最新一期商周的文章「新窮人」。Paul說他知道他的人生的核心價值，卻不知道 ......

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何謂組織的核心價值~~急急急!!!!! - Yahoo!奇摩知識+

日期：2024-07-10

原文刊登於2003年10月31號，經濟日報36版。 [能力管理] 建立組織的核心價值價值代表一套象徵性的抽象概念，經由內化的過程，對個人的行為具有約束力與導引的作用，也由於價值具有相當的穩定性，個人在 ......

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找出自己的核心工作價值－工作倫理 - Zen大的敦南新生活 - PChome 個人新聞台

日期：2024-07-13

找出自己的核心工作價值－工作倫理文/zen 你知道當兩個人的學歷一樣，工作能力一樣，工作態度一樣……，最後區別兩個人高低的是什麼嗎？是兩個人對於工作所抱持的價值信念。就像每個人有每個人自己的人生觀，指導著自己的行為舉止和選擇判...

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個人核心價值調查請對下列價值做評分，從1~5, (1=不是很重要， 5=非常重要)

日期：2024-07-15

Title 個人核心價值調查請對下列價值做評分，從1~5, (1=不是很重要， 5=非常重要) Author Allen Hu Last modified by admin Created Date 6/10/2011 9:09:00 PM Company New Life Gospel Church Other titles 個人核心價值調查請對下列價值做評分，從1~5, (1 ......

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