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日期:2024-07-29
壹、背景 考試院長關中宣示,要建立 公務員獎優汰劣制度,擬修正 考績法,增列連續兩年 考績列為 丙等 ......
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日期:2024-07-27
為落實 考績法,銓敘部決採綜覈名實、信賞必罰原則,昨日明確列出 公務員考績 ......
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日期:2024-07-27
銓敘部澄清: 考績改革研議過程審慎嚴謹且充分與各界溝通意見 ... 有關報載 公務人員考績制度改革,訂定3% 丙等 ......
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日期:2024-07-30
丙等考績、行政處分、公務人員保障法、權利救濟、人事考績制度. 摘要. 受丙等考績之
人員,提起「救濟」,究應依據「申訴、再 ......
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日期:2024-07-24
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人員,提起「救濟」,究應依據「申訴、再 ......
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日期:2024-07-26
一、查公務人員考績法(以下簡稱考績法)第2條規定,公務人 ... 甲等,情節重大或確有
具體事證者,考績等次以考列丙等....
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日期:2024-07-31
本文乃從設計評估的觀點,分析考試院研議之「公務人員考績. 法」及「公務人員考績法
施行細則」修正草案有關丙等之規定,是....
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日期:2024-07-24
年終考績甲等:可晉本俸或年功俸一級, 並給與一個月俸給總額之ㄧ次獎金; 已敘年
功俸最高俸級者,給與二個月俸給總額之 ......