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  情緒管理與壓力調適團體方案
  
  情緒管理與壓力調適團體方案陳均姝彰化師範大學輔導與諮商學系一、編制理念「情緒」是個體在生活中的主觀經驗，尤其當個人遭遇某種情境，其固有反應 ...
  
  2024-08-08
  
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  左永安顧問專欄安永經營管理顧問公司卓越模式 TTQS - 新浪部落
  
  新浪部落,個人部落,部落格,左永安顧問專欄安永經營管理顧問公司卓越模式 TTQS ... 價值鏈(Value chain) 又名價值鏈分析、價值鏈模型等由麥克‧波特(Michael Porter)於1985年《競爭優勢》一書中提出的。
  
  2024-08-07
  
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助人技巧探索洞察與行動的催化的相關文章

助人技巧探索洞察與行動的催化的相關公司資訊

助人技巧探索洞察與行動的催化的相關商品

田秀蘭的個人資料 - 國立臺灣師範大學教育心理與輔導學系

日期：2024-08-14

類別專任師資職稱教授授課領域生涯諮商及職業心理學研究、諮商實習訓練及督導、質性研究、學校諮商及心理輔導工作、諮商心理學研究法。研究專長生涯諮商、諮商實習訓練及督導、諮商心理學研究法、夢工作研究...

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台糖公司「員工協助方案（EAPs）」建構與發展歷程之研究_莊慶文_焦點論述_勞動論壇_++ 台灣總工會 ...

日期：2024-08-14

本研究綜以員工協助方案理論與實務知能與台糖公司執行現況及未來進階發展需求，研提五項建議：（一）自支持性晤談與轉介任務逐步擴大員工協助方案功能範疇。（二）訓練內涵之深化可先採行社會工作模式，而後輔以心理諮商輔導專業。...

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學務處 -- 助人技巧簡介

日期：2024-08-12

助人技巧簡介生命中如果不作一些努力，勇敢去冒一些險，和吃ㄧ些苦頭，便無法成就一些事 ... 在晤談結束方式方面，助人者可以開始問個案對晤談的感受，以及對所完成事項的感覺。對晤談的處理是重要的，如此助人者才能清楚個案對於不同介入 ......

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博客來-助人技巧：探索、洞察與行動的催化(第三版)

日期：2024-08-14

書名：助人技巧：探索、洞察與行動的催化(第三版)，原文名稱：Helping Skills：Facilitating Exploration，Insight，and Action，語言：繁體中文，ISBN：9789866624889，頁數：466，出版社：學富文化，作者：Clara E. Hill/原著，譯者：林美珠、田秀蘭/合譯，出版 ......

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卡片媒材帶領人手冊初稿（生涯卡與愛情卡） - 生涯卡愛情卡能力卡職業憧憬卡哇卡悟卡真愛魔法卡 - PChome ...

日期：2024-08-10

卡片帶領人手冊整理（初稿） Chap 1：生涯卡與愛情卡介紹 &nb ... Chap 2 ：卡片媒材在諮商輔導的使用 Section1: 卡片為什麼好用？在教書、帶領團體或個別諮商裡，我們常常遇到學生、成員或個案很想說自己的內在，可是因為沒有習慣說，所以就 ......

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小團體輔導之理論 - 財團法人光寶文教基金會

日期：2024-08-12

壹、小團輔的理論一、小團體輔導的涵義「小團體」乃是有共識、有互動的一群人（6～15位），出於自己意願或追求共同目標而組合成的團體；成員透過彼此間心理互動的交互作用，達成改變成員行為為目的的團體（周美伶、楊文貴，民79）。...

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助人技巧第三版 | 學無止盡、學而富有

日期：2024-08-10

助人技巧-探索、洞察與行動的催化第三版 Helping Skills：Facilitating Exploration，Insight，and Action Clara E. Hill 原著林美珠、田秀蘭合譯 ISBN: 978-986-6624-88-9 簡目介紹： CHAPTER 1 助人工作之簡介 3 CHAPTER 2 助人的概覽 29...

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