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日期:2024-08-15
代號: 2101 頁次:4-3 26 受僱人於職務上完成之著作,下列敘述何者正確? 著作人原則上為僱用人,但得以契約約定為受僱人 如契約約定僱用人為著作人,其著作財產權歸受僱人享有 當事人得以契約約定著作財產權歸僱用人享有...
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日期:2024-08-11
勞動基準法及施行細則 第一次試題1. ( ) 目前我國中央勞工行政主管機關為(4)(A) 內政部 (B) 行政院經建會(C) 行政院勞委會 (D) 台閔地區勞工保險局。2. ( )......
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日期:2024-08-15
勞工休特別休假時,雇主必須照給工資 特別休假因年度終結或終止契約而未休者,屬於可歸責於雇主之部分,雇主應發給工資 我國勞工有特別休假期日指定權,但雇主也有特別休假期日變更權...
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日期:2024-08-10
... 有關女工於午後10時至翌晨6時之時間內工作,下列何者是錯誤的?(1) ... 單位以其事業招人承攬,並有再承攬時,如最後承攬人所使用之勞工發生職業災害,下列何者無須負連帶之職業災害補償責任 ? (1) 事業單位 (2) 中間承攬人 (3) 最後承攬 人 (4) 與 ......
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日期:2024-08-10
代號:2504 頁次:4-2 14 下列關於工作規則之敘述,何者錯誤? 雇主僱用勞工人數在三十人以上者,應依法訂立工作規則 工作規則如規定雇主可將年滿六十歲之勞工強制退休者,應得主管機關核准後方生效力...
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日期:2024-08-15
這裡是一個便利、免費、公開的學習社群網站,提供有關考試的測驗、書籍、課程。 ... 雇主所為之職業災害補償,性質為無過失責任,不得主張抵充就同一事故所生損害之損害賠償金額 雇主之職業災害補償責任,如就同一事故已依勞工保險條例支付費用 ......
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日期:2024-08-14
題庫編號: 285896 勞動基準法有關職業災害補償之規定,下列 敘述何者錯誤?… 來源: 100年交通事業鐵路、公路、港務人員升資…、英文 ......
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日期:2024-08-12
(九)福利有關事項。(十)災害補償 及一般傷病補助有關事項。(十一)應遵守之紀律有關事項。(十二)獎懲有關事項 ... ( ) 5. 依勞動基準法規定,下列有關工資的敘述,何者 錯誤?(A) 勞雇雙方議定之工資,不得低於基本工資 (B) 勞工工作相同 ......