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![職場討論-求職防騙-勞基法--試用期已取消--上班族必知-518人力銀行 ...]()
www.google.com.tw事實上，由於我國勞動基準法施行細則中早已取消試用期相關規定，因此，求職一族 在和新東家談薪資與福利時，記得一律以「自己將成為正式員工」的立場來談條件，瀏覽：799 -
![試用期]()
www.google.com.tw幾乎所有的公司對於新進人員都有「試用期」，只是時間長短各家不同。 ... 雖然在 1996年勞基法修法時，刪除原來「試用期四十天」的規定，讓勞雇雙方有更大的彈性 空間 ... 由此看來，試用期如果超過三個月，仍然需要預告期或者發給預告工資，所以 我們 ...瀏覽：1117
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日期：2024-08-04
事實上，由於我國勞動基準法施行細則中早已取消試用期相關規定，因此，求職一族
在和新東家談薪資與福利時，記得一律以「自己將成為正式員工」的立場來談條件 ......
瀏覽：1355
日期：2024-08-05
試用期原本在勞基法之中有明文規定，但1997年修法時，將相關條文刪除。但資遣費
相關規定則沒有取消，不論是否正職或試用期。使用勞退舊制者，每工作滿1年資遣 ......
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日期：2024-08-04
勞基法--試用期已取消--資遣費也取消 領完年終獎金之後，總有不少人想著「下一個老闆會更好」，興起一陣跳槽風，重新經歷試用期、正式聘任的過程。可是很少人知道，由於現正處於法令的空窗期內，因此我國勞工相關法令中早已取消試用期的相關 ......
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日期：2024-08-01
2010年2月22日 ... 勞基法取消試用期，企業與員工已簽訂聘僱書，內容詳列試用期相關規定， ... 勞基法
第十二條第一項第一款『於訂立勞動契約時為虛偽意思表示，使 ......
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日期：2024-08-04
2005年12月29日 ... 淑玲明天就要報到，心裡對試用期間很有意見。因為朋友告訴她，現在勞基法已取消
所謂的試用制度，老闆可以自行約定要求試用期嗎? 二、法律解析 ......
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日期：2024-08-07
2012年11月22日 ... 陳律師您好有一個問題想請問: 據勞基法，試用期已取消即使該員工不符合公司需求,
且上班才１星期，公司也必須按照勞基法的規定，計算、發給資遣 ......
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日期：2024-08-03
2008年11月9日 ... 上班族Kevin問：聽說《勞基法》已取消試用期的規定，僱主還可以和勞工私下約定3個
月試用期嗎？試用期間，僱主可以無預警隨便解僱員工嗎？...
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