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日期:2024-08-17
勞動基準法施行細則第十條修正條文. 行政院勞工委員會94年6月14日勞動2字第
0940031385號令修正發布. 第十條本法第二條第三款所稱之其他任何名義之經常性
給 ......
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日期:2024-08-16
工資 有關雇主發給之夜點費及誤餐費是否為工資,應依勞基法第 2 條第 3 款規定個案認定 行政院勞工委員會 94 年 6 月 20 日 勞動 2 字第 0940032710 號 依勞動基準法第 2 條第 3 款規定:「工資:謂勞工因工作而獲得之報酬;包括工資、薪金及按計時、計日 ......
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日期:2024-08-21
台灣企業跨國(區)雇用所生之勞基法爭議 壹、前言 自修習法律時起,就聽及鄭玉波教授常言「有法律,斯有社會;有社會,斯有法律」之法諺,但常不明白,我們的社會與西方不同,但為何盡習、盡用西方法律。...
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日期:2024-08-18
十、工作服、作業用品及其代金。十一、其他經中央主管機關會同中央目的事業主管機關指定者」,惟因勞基法施行細則第10 條所規定排除在「經常性給與」之外者,其 ......
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日期:2024-08-21
勞動契約是約定勞雇關係之契約,其約定事項可參考勞基法施行細則第7條,諸如 .... 非屬工資項目:同法施行細則第10條則規定之紅利、年終獎金、研究發明、節金、 ......