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![【薪資給付】時薪人員國定假日加班費應如何計算 - 中華人事主管協會]()
www.hr.org.tw《賀！本協會再度勇奪2013年勞委會職訓局TTQS評核【銀牌】，為國內首屈一指之優質辦訓單位》 【8月認證班團報優惠】 即日起~ 8/20止，凡個人一次報名 2個認證班 或 2人同行團報認證班並完成繳費， 除享原團報 9折優惠外並可獲贈一堂單天公開班 ...瀏覽：578 -
![究竟月薪制勞工的時薪為幾元？／無言 - 石油勞工]()
www.tpwu.org.tw按勞委會網站上的算法，乃是用月薪18,780元，除以每月為30日，再除以每天8小時， 得到的答案為78.25元，不過此種計算公式，所得出之金額78.25元，缺乏法源 ...瀏覽：649
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日期：2024-07-12
明年(民國103年)基本工資時薪115 月薪調高至19273元年輕朋友們不管你是打工
工讀兼職只要雇主僱用你工作,雇主發給你 ......
瀏覽：1036
日期：2024-07-09
2014年8月29日 - 時任勞委會主委王如玄於民國97年上任後，於民國99年修正「基本工資審議辦法」，基本工資審議委員會原則於每年第3季進行審議，建立基本工資 ......
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日期：2024-07-07
2014年8月29日 - 時任勞委會主委王如玄於民國97年上任後，於民國99年修正「基本工資審議辦法」，基本工資審議委員會原則於每年第3季進行審議，建立基本工資 ......
瀏覽：1173
日期：2024-07-14
只要是算時薪的 中午晚上各有一小時的休息時間 不計薪的 至於能不能休息 嘿嘿嘿 但是全聯能照"勞基法規定" 已經很難得了！ 提高基本薪資 只會讓無良的老闆砍人砍人再砍人 讓一個人做更多工作 而絕大多數的老闆都是無良的...
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日期：2024-07-09
勞動基準法Q&A(100.11.24更新版) 發表： 2012 年 05 月 30 日 | Author: 創投XU總理 | Filed under: Uncategorized | 1 則迴響 Q:「勞工」要如何認定? 勞基法第2條第1款規定：「勞工，謂受雇主僱用從事工作獲致工資者」。 雇主與勞工之間一定會有「僱傭的 ......
瀏覽：1036
日期：2024-07-12
大廈管委會自聘勞工自7月1日起納入勞基法 ... 標 題： 大廈管委會自聘勞工自7月1日起納入勞基法 發布日期： 2014-06-30 截止日期： 2014-08-31 發布單位：...
![[新聞稿] 少年打工大調查_過半打工族時薪低於115元 - 群園社會福利 ...](https://www.iarticlesnet.com/pub/img/site/s_47.jpeg)
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日期：2024-07-12
今年度報告顯示，有多達50.7%的青少年打工族時薪低於法定最低薪資的115元，
平均時薪109.8元，依法須投保的勞工保險 .... 基本工資. 最低時薪115元、最低月薪
19273元(每月182小時以內). 2. 法定加班費....
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日期：2024-07-07
2015勞基法最低時薪 勞工最低基本工資2015 | HOT情報一站通 薪資 北京最低時薪調高至14元 – 香港文匯報 【最低薪資】與【童工最低薪資】【工讀生勞基法最低薪資 2012】【… 左右看:最低時薪後年加成 – 台灣立報...
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