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日期:2024-09-08
Title PowerPoint 簡報 Author w Last modified by amy Created Date 5/19/2011 3:07:16 AM Document presentation format 如螢幕大小 Other titles Calibri 新細明體 Arial Times New Roman Wingdings 標楷體 DFLiHei-Lt-HK-BF Echo 勞動工時 工作時間 工作時間 現今工時超時 ......
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日期:2024-09-06
復查勞動基準法施行細則第7條規定,工資之議定、調整、計算、結算等有關 ... 出勞基
法"時薪制"及"月薪制"在條文上對勞工的保障差距很大時薪制很 ......
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日期:2024-09-05
只要是算時薪的 中午晚上各有一小時的休息時間 不計薪的 至於能不能休息 嘿嘿嘿 但是全聯能照"勞基法規定" 已經很難得了! 提高基本薪資 只會讓無良的老闆砍人砍人再砍人 讓一個人做更多工作 而絕大多數的老闆都是無良的...
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日期:2024-09-10
1.基本工資「時薪」為何要考慮折入「例假日」工資? A:依勞動基準法規定,勞工每7日應有1日之休息,作為例假。除應放假外,並應由雇主照給例假日工資(亦即雖無出勤義務,惟雇主仍應給付原約定之報酬)。...
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日期:2024-09-04
今年度報告顯示,有多達50.7%的青少年打工族時薪低於法定最低薪資的115元,
平均時薪109.8元,依法須投保的勞工保險 .... 基本工資. 最低時薪115元、最低月薪
19273元(每月182小時以內). 2. 法定加班費....
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日期:2024-09-08
2015勞基法最低時薪 勞工最低基本工資2015 | HOT情報一站通 薪資 北京最低時薪調高至14元 – 香港文匯報 【最低薪資】與【童工最低薪資】【工讀生勞基法最低薪資 2012】【… 左右看:最低時薪後年加成 – 台灣立報...
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日期:2024-09-04
日前發生宏達電工程師猝死的意外,發現工程師確實有超時工作情形,而依勞基法 ... 最低工資為強制執行的行為,公司採取責任制,未幾付加班費,然而將超額的工時加上每月最高工時,再與每月薪資相換算,部分換算下來低於每月最低工資甚至是 ......
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日期:2024-09-07
2014年9月19日 ... 基本工資」調整,業經本部於中華民國103年9月15日以勞動條2字第1030131880號
公告發布。自104年7 ......