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日期:2024-09-05
現行基本工資月薪為新台幣19,273元,時薪為新台幣115元。預計2015年7月1日 ...
1984年開始實施的《勞動基準法》第21條規定:「工資由勞僱雙方議定之。但不得低於
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日期:2024-09-09
2012年8月9日 ... 勞委會今天(8/9)就基本工資進行審議,在勞、資雙方無法達成共識的 ... 薪部分則採
分階段調漲,2013年調整至109元,2014年再調整至115元。 ... 不過,全國產業總
工會認為,在基本工資尚未調足至23,151元,即維持勞工與家屬基本 ......
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日期:2024-09-08
刊登出處:, 台灣/理律法律雜誌雙月刊/100 年9 月號/5 頁 ... 雇主與勞工所訂
勞動條件,不得低於本法所定之最低標準。勞委會於 2011 年 9 月 6 日公告修正基本
工資每月新臺幣 18,780 元,每小時 103 元,自 2012 年 1 月 1 日生效。目前之基本 ......
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日期:2024-09-03
勞動基準法Q&A(100.11.24更新版) 發表: 2012 年 05 月 30 日 | Author: 創投XU總理 | Filed under: Uncategorized | 1 則迴響 Q:「勞工」要如何認定? 勞基法第2條第1款規定:「勞工,謂受雇主僱用從事工作獲致工資者」。 雇主與勞工之間一定會有「僱傭的 ......
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日期:2024-09-10
修正「基本工資」,每小時基本工資為新臺幣115元,自中華民國103年1月1日生效;每
月基本工資為新 ... 時薪制人員:自103年1月1日起,約定時薪不得低於115元。 2....
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日期:2024-09-06
2015勞基法最低時薪 勞工最低基本工資2015 | HOT情報一站通 薪資 北京最低時薪調高至14元 – 香港文匯報 【最低薪資】與【童工最低薪資】【工讀生勞基法最低薪資 2012】【… 左右看:最低時薪後年加成 – 台灣立報...
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日期:2024-09-10
註4). 0. 27,156. 1.有法定最低工資。(時薪) 2.韓國雇主需免費提供外籍勞工膳宿。 ...
匯率以2012年3月14日之應付即期匯率為計算基礎:港幣/臺幣=3.833;新加坡幣/臺 ......
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日期:2024-09-09
2014年8月4日 ... 在與勞工協商後,南韓確定明年最低時薪上調7.1%。 ... 2010年以來,南韓每年的
最低薪資上調幅度依序為2010年的2.75%,2011年的5.1%,2012年 ......