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![請領退休金 - 勞動部勞工保險局全球資訊網]()
ri.search.yahoo.com勞退新制 簡介 適用對象 申報退休金 繳納退休金 請領退休金 空白書表及範例 法令規章 ... 勞工退休金係為保障勞工年老退休生活，不宜太早提領，爰規定請領年齡為60歲。勞工年滿60歲，工作年資未滿15年，應請領一次退休金，其工作年資滿15年以上，應 ...瀏覽：536 -
![關於勞退新制之退休年齡 - Yahoo!奇摩知識+]()
ri.search.yahoo.com大家好!個人一直有個不解的疑慮想請教，那就是因當初對公司營運抱持希望不大，故勞退本人選擇新制，本人59年次年資今 ... 好像是要到65歲才可以喔!因為線再好像規定說要滿15年還有退休年齡到囉才可以申請退休金喔瀏覽：839
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日期：2024-07-28
勞工退休金條例（勞退新制）於94年7月1日施行，有關勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵、罰鍰處分及移送強制執行等業務，由中央主管機關委任勞動部勞工保險局（以下簡稱勞保局）辦理。 勞退新制係以「個人退休金專戶」為主，「年金保險」為 ......
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日期：2024-07-28
勞退新制實施後，強制退休年齡 規定仍然有效 之效力問題： 我國於94 年7 月1 日勞工退休金條例開辦 勞退新制，依該條例規定，該條例施行前已適用 勞動基準法之勞工，於該條例施行後仍服務於同 ......
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日期：2024-07-23
勞保新舊制差異 項目 勞保舊制 勞保新制 勞保保費 6.5 ％ 98 年漲為 7.5 ％，之後逐年調高，116 年調到上限 13 ％ 發給方式 一次發給 能選擇一次發給或按月撥給 老年給付 1、請領年齡：55歲起 2、請領資格：投保滿15年...
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日期：2024-07-29
勞動基準法第54條強制退休年齡修正案，25日於立法院院會三讀通過。 ... 提繳退休金至開立於勞工保險局之個人專戶，勞工退休時雇主無須再另行給付退休金。適用勞退新制的勞工如年滿60歲，均可依勞工退休金條例第24 ......
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日期：2024-07-26
新制(勞退新制)之重點摘要 新制上線後，舊有年資依舊保留新制上線後，舊有年資依舊保留 舊年資 年資 年齡 0 5 新制上線 25 50 60 新制規定之退休年齡 可先領舊制5年之退休金 年資25年 30 新年資 25 1.舊有年資，雇主必須承認保留，但須在同一家公司服務至 ......
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日期：2024-07-23
勞退新制擬規定強制退休年齡不得低於60歲 陳正芳報導 2004/10/12 即將於明年7月1日開辦的勞退新制，攸關近600萬勞工退休權益的勞工退休金條例，卻未明文規範退休年齡，造成雇主與勞工終止勞動契約、要求勞工退休時，還得支付一筆資遣 ......
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日期：2024-07-23
‧勞退新制上路，如何選擇1.. ‧何謂緩刑？應具備那些要件.. ‧被害人能否委託代理人到場.. ‧99.05.19制定刑事 ... 年資、年齡、在目前工作退休 的可能性，是三個重要的決策點。七個案例讓你清楚掌握新舊制交接下所有可能狀況 ......
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