search:合格實授另予考績相關網頁資料
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![各人事單位辦理人事業務常見案例一覽表 - 財政部人事處]()
dpa.mof.gov.tw公務人員考績法及其施行細則、行政院及所屬各機關公務人員專長轉換訓練實施計 ...... 三、案內甲君雖具同職組各職系之資格，惟僅具銓敘審定委任第3職等合格實授 ...瀏覽：1297 -
![Re: [請益] 有關年資併計與銓審問題 - 看板 PublicServan - 批踢踢實業坊]()
www.ptt.cc... 月31日，其7月當月即得視為服務月份，至當年12月底服務達6個月，即可視為試用 期滿，辦理合格實授，復據以辦理另予考績 （試滿日應填12月30日，那麼翌日為12月31日 方能合格實授生效，據以辦理另予考績）。瀏覽：340
![Re: [請益] 有關年資併計與銓審問題 - 看板 PublicServan - 批踢踢實業坊](https://www.iarticlesnet.com/pub/img/site/s_28.jpeg)
合格實授另予考績的相關文章
![Re: [請益] 有關合格實授日期與另予考績 - 看板 PublicServan - 批踢踢實業坊](https://www.iarticlesnet.com/pub/img/site/s_25.jpeg)
瀏覽：1220
日期：2024-07-16
... 2.如果我101年7月24日合格實授，符合另予考績的資格嗎？ : 以上再煩請前輩解惑了，謝謝！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) From: 123.240.10.187 → maniaque:在無留職停薪前提下,請看你試用函起始日+6個月,就這樣... 04/30 22:41...
瀏覽：1025
日期：2024-07-16
貴單位人事跟你說的並沒有錯哦~ 這個在公務人員考績法之中可是有規定，由於涉及晉級與升等的前題，必須為「全年考績」，而且必須把合格實授生效日的時點給記起來，因為這個會涉及到你是否為另予考績或全年考績，甚是是沒有考績哦~...
瀏覽：1317
日期：2024-07-09
... 月是要算滿天數足六個月嗎?還是算3,4,5,6,7,8,9,10,11,12月 有佔到的月份數達六個月?還是要有合格實授後 才能有另予考績?因為我有問過四,五個人事 說法都不一 ......
瀏覽：585
日期：2024-07-15
... 、95.07.17經銓敘部審定先予試用，請問可否於95.12.30報請銓敘部審查該員之試用期滿並辦理另予考績 ... 參加陞遷），不併計他機關同序列職務之相關年資，另先予試用期間之年資亦不採計（即以合格實授 ......
瀏覽：1037
日期：2024-07-13
... 人員於95.03.17報到，95.07.16實務訓練期滿，95.07.17經銓敘部審定先予試用，該員95年是否有另予考績？ 答: 依公務人員考績法第4條規定： 公務人員任現職，經銓敘審定合格實授 ......
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日期：2024-07-11
二、另予考績：係指各官等人員，於同一考績年度內，任職不滿 一年，而連續任職已達六個月者辦理之 ... 考績年度內經試用期滿銓敘審定合格實授人員，准予參加考績。...
瀏覽：716
日期：2024-07-16
另予考績，於年終辦理之；因撤職、休職、免職、辭職、退休、資遣、死亡或留職停薪 ... 月份，至當年12月底視為已達6個月試用期滿，辦理合格實授，得辦理另予考績。...
瀏覽：714
日期：2024-07-10
2013年4月17日 - 二、另予考績：係指各官等人員，於同一考績年度內，任職不滿1 年，而 ... 之年資，得比照前項經銓敍審定合格實授之年資，合併計算參加年終考績。...
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