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日期:2024-09-04
員工教育訓練法是有組織,有計劃地實施員工教育,以發展全體員工知識、技能的一種方法。目的在於減少企業的損失與浪費,降低缺勤率與人事流動率;消除員工不滿,發揮員工潛能和工作技能;增加工作滿足感,促進團體合作,從而加強企業的競爭 ......