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![228國定假日 雇主不得片面要求補假 - Yahoo奇摩新聞]()
tw.news.yahoo.com二二八和平紀念日是國定假日，依照勞基法第三十七條 和勞基法施行細則第二十三條規定，勞工應該放假一天，如果勞工必須上班的話，雇主應該多發一天的工資或讓出勤的勞工補假。不過勞委會強調，雇主並不能為了想省這一天的工資，片面 ...瀏覽：428 -
![【搜牛】國定假日 勞基法,國定假日 勞基法2013]()
searchcow.com關於國定假日 勞基法以及,國定假日 勞基法2013,國定假日 勞基法第三十七條國定假日 勞基法2013,國定假日 勞基法第三十七條都在搜牛 ... 逢星期日，勞委會指出，如果勞資雙方約定當天是例假日，隔天應補假；也就是勞資雙方未將假日挪移實施周休二日 ...瀏覽：1339
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日期：2024-07-28
依勞基法第37條以及同法施行細則第23條規定，所謂「國定假日」，依序如下： 1、中華
民國開國紀念日(元月1日)。 2、中華民國開國紀念日之翌日(元月2日) 。 3、春節( ......
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日期：2024-07-23
依勞基法第三十七條以及同法施行細則第二十三條規定，所謂「國定假日」，依序如下
：一中華民國開國紀念......
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日期：2024-07-25
一、概要依勞動基準法第39條規定，本法第36條規定的例假、第37條國定假日以及
勞動基準法第38條特別休假，依法均應給假休息。 二、休假日工資應加倍發給依勞基
......
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日期：2024-07-27
2014年5月22日 ... 公告主題：勞動部：令依勞動基準法（以下稱本法）第三十七條及本法施行細則第二十
三條 ... 明(104)年起，國定假日遇勞工之例假或休息日應予補假。...
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國定假日如果已調移到其他日期休假(例如:星期六),就不能再休假了....
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日期：2024-07-24
請問104年國定假日遇例假或其他休息日應補休的問題. 問：有關21日公布的勞動條3
字第1030130894號依勞動基準法（以下稱本法）第三十七條及本法施行細則第二十 ......
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2013年12月30日 ... 明(103)年將至，勞工局近日來接獲許多企業及勞工朋友來電關心國定假日排定問題
，勞工局提醒事業單位，依勞動基準法第37條規定應放假之紀念日 ......
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日期：2024-07-28
勞基法第39條規定的是：「第三十六條所定之例假、第三十七條所定之休假及第三 ... 【
黃任膺╱台中報導】一家保全公司遭員工爆料，把一年中12天國定假日平均分配至 ......
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