search:如何申請育嬰留職停薪相關網頁資料

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日期:2024-08-11
一、 適用對象 受僱者任職滿1年後,於每一子女滿3歲前,得申請育嬰留職停薪,期間至該子女滿3歲止,但不得逾2年。同時撫育子女2人以上者,其育嬰留職停薪期間應合併計算,最長以最幼子女受撫育2年為限。...
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日期:2024-08-11
» 失業勞工 » 如何請領就業保險相關給付 » 育嬰留職停薪津貼 加入書籤: 育嬰留職停薪津貼 請領資格 給付標準及期限 請領手續 給付之核發 範例及書表下載 更新日期 : 2014-02-16 ::: ......
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日期:2024-08-06
凡依性別工作平等法第十六條第1項及第22條規定申請育嬰留職停薪的被保險人,可以選擇繼續在原單位投保或依附有職業的配偶投保。如選擇繼續在原單位投保,投保單位應依下列 ......
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日期:2024-08-08
:::首頁 » 就業保險 » 書表及範例 » 育嬰留職停薪津貼 申請書(自98年5月1日起適用) 加入書籤: 育嬰留職停薪津貼 ......
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日期:2024-08-07
... 「同時撫育子女2人以上者,以請領1人之津貼為限。」並不排除被保險人得先後就不同子女申請育嬰留職停薪津貼,是以被保險人如有雙胞胎或多胞胎子女或育嬰留職停薪期間生下另名子女等情形,得錯開各子女之請領期間請領津貼。...
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日期:2024-08-13
三步驟: (一)請檢視任職期間及子女年齡是否符合 規定? (二)向雇主提出 申請 (三)向勞保局 申請「 育嬰留職停薪 ......
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日期:2024-08-10
有寶寶是很開心的事,謝謝政府提供育嬰假的美意,讓好多爸爸媽媽陪伴最需要照顧的小小孩成長,近二年,好多私人公司的爸爸媽媽們也開始加入育嬰假的行列囉!私人單位不比公家機關,要顧慮的事兒可真不少因為之前處理...
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日期:2024-08-06
退撫基金業務作業問與答 育嬰、進修、侍親等留職停薪期間之基金費用如何繳納?回職復薪時,可否申請補繳該段留職停薪期間之年資?...