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![王品經營理念:]()
eportfolio.lib.ksu.edu.tw誠實-對人對事，以誠實為第一要務。對公司、同事、廠商、客戶、政府、家人誠實以待，而誠的態度是：既誠信又實在。 群力-群策群力、團隊精神。確信 1+1+1=9 的正面連鎖反應。相信在群體的激勵之下，每一個人的潛能更能發揮到極致。瀏覽：1057
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年以來，已在旗下創造十個各屬不同風格的餐廳，全台灣分店約有一百多家，分 .... 此
，好的管理者，應該具備有四十二度的領導態度，管理軟硬合宜，才能做一個....
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王品集團董事長－戴勝益的經營哲學. 根據日前經濟部公布的《九十六年中小企業白皮書》報告內容，台灣的中小企業在創業的前五年經營最不穩定，但多數均能撐過前 ......
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餐飲業服務品質與顧客滿意度關係研究 以王品集團陶板屋餐廳為例 企業管理專題 學生：許祐輔 陳仕翰 廖祈翔 蔡維倫 黃大維 王建智 指導老師：申寶苓 老師 中華民國一0一年十二月 SWOT分析 報告結束 敬請各位評審指導 SWOT分析 報告結束 敬請各位評審 ......
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理模式。本小論文三位作者皆曾至王品集團旗下餐廳用過餐，並對於王品的良好 服務品質 ... 大家庭，相較於其他的企業，王品在管理 上注重的是「人心」，而其他大多的企 業卻只是在乎「人力」的發揮。另外，對於企業管理方面，戴勝益曾以泡溫泉為 ......
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日期：2024-08-04
「王品集團」與「麥當勞」成功關鍵之比較與分析 第4 頁 『1. 誠實 對人對事，以誠實為第一要務。對公司、同事、廠商、客戶、政府、家人誠實以待，而誠的態度是：既誠信又實在。 2. 群力 群策群力、團隊精神。...
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海豚領導學──戴勝益的王品集團. 每年營業額20億左右的王品集團，在餐飲業創下了令人為之驚嘆的成績，一改過去台灣餐飲業給人短線、草率的印象。戴勝益旗下9 ......
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日期：2024-08-02
將王品集團推向台灣餐飲業龍頭的的推手之一，莫過於董事長戴勝益引入一套及時
獎勵的. 「海豚領導學」，這套賞罰分明的理念也在業界聲名遠播，《商業週刊》更以
專欄來介紹. 它。我們就是在看過這篇報導後， ......
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