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日期:2024-08-10
『勞基法 』 這個可能人人都聽過,但不見得人人都清楚。 『勞工』:謂受雇主雇用從事工作獲致工資者 ... 只要是老闆開口叫你走人,你都可以跟老闆申請遣散費 ......
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日期:2024-08-11
勞基法遣散費,新制勞基法遣散費,勞基法遣散費相關規定,勞基法遣散費計算,勞基法遣散證明單,勞基法/遣散,新制勞基法,資遣費,新制勞基法勞基法遣散費分成兩種 ......
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日期:2024-08-11
退休金試算 專區 退休金試算專區 退休金相關網頁 行政院勞工委員會 勞工保險局 (含國民年金 ... 0.5個月之平均工資,最高以發給6個月平均工資為限。擁有新舊兩制的勞工,資遣費分二段計算,舊制年資依勞基法標準計算(每年1個月),新制依勞退條例 ......
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日期:2024-08-07
來源/ 中華人事主管協會HR知識中心. 360度績效評估,又稱「360度績效回饋」或「全方位評估」,最早由被譽 ......
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日期:2024-08-06
【法律依據】. 自94年7月1日勞工退休金條例(簡稱勞退新制)實施後,有關資遣費規定,與勞動基準法退休金(簡稱勞退舊制)計算並不相同。若您具有退舊制與新制年資, ......
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日期:2024-08-11
2009年8月8日 - 二 依前款計算之剩餘月數,或工作未滿一年者,以比例計給之。 ... 勞基法遣散費分成兩種,一種是舊制另一種則是新制(但現今勞工大部分都是新制)....
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日期:2024-08-07
勞動基準法(民國98 年04 月22 日修正)既然是非自願離職,公司就應該給遣散費(
包括未 ... 勞基法遣散費-新制(滿一年是1/2月的薪資) ,台灣社群論壇. ... 勞動基準法第
十七條(資遣費之計算)- 舊制僱主依前條終止勞動契約者,應依左列 ......
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日期:2024-08-10
2011年11月8日 - 非自願離職證明資遣費最慢11/21要給你(資遣日後30天內) 未休完特 ... 勞基法第16條(雇主終止勞動契約之預告期間) ... 勞退新制之資遣費及退休金....