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![激勵保健理論 - 維基百科，自由的百科全書]()
zh.wikipedia.org以何茲伯格(F.Herzberg)為代表，公元1950年代後期提出此理論。英文:Motivation－Hygiene Theory，也稱「保健二因理論」、「二元因素論」、「兩因素理論」等。瀏覽：1454 -
![何謂激勵？ - 國立中興大學 企業管理學系]()
ba.nchu.edu.tw一、何謂激勵？(P356) 激勵：是指人們在滿足個人某些需求的前提下，為達成組織目標而願意盡最大努力的意願 二、早期的激勵理論(P357) (一)Maslow 需求層次理論 1.生理需求－食物、飲水、居住、性滿足瀏覽：1229
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北市教大公共系 行政學講義 黃煥榮編 1 第十二章動機理論與激勵技術 壹、激勵意義與理論基礎 一、激勵的意義 「激勵」（motivation）（或譯為動機）一詞源於拉丁文的"movere"，也就是「推 動」（to move）的意思。...
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激勵(Motivate)所謂激勵，就是組織通過設計適當的外部獎酬形式和工作環境，以一定的行為規範和懲罰性措施，藉助信息溝通，來激發、引導、保持和歸化組織成員的 ......
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