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日期:2024-07-13
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工作年資如何計算?...
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日期:2024-07-16
A:勞基法規定的舊制退休金,必須服務於同一事業單位工作15年以上年滿55歲或工作25年以上或年滿60歲者,始可請領退休金,其請領條件嚴苛,大部分勞工在年老 ......
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日期:2024-07-14
項目 勞動基準法(法律依據) 73.8.1施行(舊制) 勞工退休金條例草案(法律依據) 93.6.11立法院三讀通過(凌編)74.7.1實施 1.退休金制度 確定給付制 Define Benefit Plan 由雇主於平時提存勞工退休準備金,並以事業單位勞工退休準備金監督委員會之名義,專戶存儲...
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日期:2024-07-16
2014年4月8日 ... 應依事業性質就下列事項訂立工作規則: ... 倘因懷孕身體不適致違反勞動契約或
工作規則之規定時,雇主 ......
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日期:2024-07-18
Q:年金保險 業務並不由勞保局承辦,如果選擇參加年金保險,勞保局有監督管理機制嗎 ... 3211 何謂 勞工退休準備金 Q:何謂勞工退休準備金?A:事業單位依每月薪資總額2%至15%按月提撥以支應將來勞工退休金之用 ......
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日期:2024-07-18
項目 勞動基準法(法律依據) 73.8.1施行(舊制) 勞工退休金條例草案(法律依據) 93.6.11立法院三讀通過(凌編)74.7.1實施 20.強制加入年金保險 無 勞工年滿六十歲&年資合計滿十五年者,於開始請領月退休金時,應一次提繳一定金額,投保年金保險,作為超過 ......
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日期:2024-07-14
Sep 12 Thu 2013 18:24 ... 新北市政府勞工局勞動條件科承辦人林芷瑩表示,舊制的
退休金提撥方式,與新制很不一樣(見 .... 年資計算方式, 同一事業單位工作年資, 退休
金提撥總年資(不必在同一事業單位)....
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日期:2024-07-15
2013年8月1日 ... 如果是符合舊制勞工退休金的退休條件,已離開原公司,但尚未申請退休金,或公司
未依法給付退休金, ......