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![遊記與路線分享區 - 環島紀行～開除就去環島。 ( 全文畢 ) - 單車討論區 - Mobile01]()
www.mobile01.com小弟前陣子失業去環島，現在已經平安回來了。 路上遇到許多朋友的幫忙，留下難忘的回憶，很感動說... 在這裡跟大家分享我的環島故事。 各篇連結 序~開除就去環島 準備出發 第1天~媽媽媽媽 第2天~開始環島瀏覽：1142 -
![解雇與資遣有什麼不同 - 生活智庫法律諮詢顧問平台]()
www.google.com.tw解雇與資遣有什麼不同. 簡單說，資遣是雇主依法終止契約但須發給資遣費及預告 期間的情形，而解雇是雇主可以合法的解聘你且不需要發給資遣費及預告期間的，是 ...瀏覽：1096
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日期：2024-08-03
【問題】 小弟公司同事，因一年內請事假時數達180小時，因勞基法規定，事假一年不得超過14天(112小時)而遭到公司開除，因同事下班時間都超過公司規定時間，是否可以向公司請領超時的工資，問題1:因請假過多，是否遭開除而無資遣費？...
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日期：2024-08-05
確認僱傭關係訴訟 案例一覽表 一般來說，「確認僱傭關係」之訴訟大約可分成下列數種類型： 一、雙方本來即是僱傭關係，資方欲終止契約，但 勞方主張「終止契約」的理由不存在、或雖存在但不夠完備或未達法定要件。...
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日期：2024-08-03
2013年1月25日 ... 請問若工作表現未達老闆標準時，可以被開除而不需要付遣散費嗎？ 訂閱主題友善
列 ... 你自己辭職公司不用付資遣費公司把你開除必須要付資遣費...
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日期：2024-08-04
2013年7月25日 ... 開除：懲戒性解僱，必須有開除事由（勞基法第12條），比如說曠職、侮辱或暴力行為，
是因為員工犯錯而被開除，所以雇主不用付資遣費。 2.資遣：雇主 ......
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日期：2024-08-07
我是一名光碟印刷的員工什麼都不會的去學，學了大概近半年了吧還並不是十分熟悉
其全部的操作日前因為技術上的不純熟，誤判某件印刷不良的瑕疵品可以混入良片 ......
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日期：2024-08-03
公司要我簽離職單我不想離職可以不簽ㄇ只因為表現不好開除我如果被 ... 勞工被
解雇只有兩種~一種是須經預告終止契約~要付資遣費+預告工資及開 ......
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日期：2024-08-02
滿三大過開除，是否需以不勝任為由開除，但需付資遣費嗎？ ... 未來被開除的員工
可能到勞工局主張您資遣他而非開除他，資遣及開除要件詳勞基法第11、12條，爭議
......
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日期：2024-08-02
二）因為您不算是被開除（沒有資遣費），而是被資遣，既然他已經資遣您，您和公司的
勞動契約就已經終止，叫您再寫辭職單已經沒有法律效力，如果您是被合法開除， ......
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