search:試用期時薪相關網頁資料
-
-
![試用期 - 維基百科，自由的百科全書]()
zh.wikipedia.org試用期 泛指在 就業 場所中的新進員工，在最初的僱用期間，用以觀察員工在職務上的表現是否適任，通常以三個月為限。滿試用期後，如果留任，通常會給予第一次的加薪；反之如果不適任，則會預告 資遣 。再者，試用期並不是無薪工作，在試用期間 ...瀏覽：1039 -
![公司新鮮人90天試用期存活守則]()
life.iiietc.ncu.edu.tw人力資源專家紛紛提供履歷表撰寫、面試或應考的訣竅，卻很少人提到「試用期」應該注意的問題。 事實上，即使通過面試，跨入了企業大門，但並非表示一定就會成為正式員工，平均約三個月的試用期如果表現不佳，就要前功盡棄再找工作。別 ...瀏覽：1490
試用期時薪的相關文章
試用期時薪的相關商品
瀏覽：441
日期：2024-07-18
如果新東家執意「一國兩制」可是違反勞基法的。 沒有試用期後，最大的差距是在主雇雙方勞動契約的解除方面。 過去在有試用期 的年代，主雇雙方都可任憑己意 ......
瀏覽：1479
日期：2024-07-15
在面試過程中，雇主說工讀生不適用勞基法，且可以不用保勞保與提繳6%退休金，她不 ... 不因勞工受僱身分為全職人員、部分工時、月薪制或時薪制人員而有所差異。...
瀏覽：310
日期：2024-07-13
職場討論區 > 打工一族 > 法律規定時薪103有誰做到? 主題 主題 內文 暱稱 1 到第 頁 標題: 法律規定時薪103有誰做到? 列印文章 | 收藏文章 | 上一主題 | 下一主題 悠悠 樓主 發表於2012-01-31 01:16 ......
瀏覽：1286
日期：2024-07-14
2012年8月28日 - 很多人找工作時只注意薪資福利，而忽略契約內容。勞委會27日提醒 ... 即是在試用期內，只工作一天就離職，雇主都必須支付薪資。 生活中心／綜合 ......
瀏覽：702
日期：2024-07-15
事實上，由於我國勞動基準法施行細則中早已取消試用期相關規定，因此，求職一族
在和新東家談薪資與福利時，記得一律 ......
瀏覽：1378
日期：2024-07-16
試用期原本在勞基法之中有明文規定，但1997年修法時，將相關條文刪除。 ... 使用勞
退舊制者，每工作滿1年資遣費以1個月計，未滿1年者依比例計算；使用勞退新制者，
每工作滿1年資遣費以0.5個 ... 本页面最后修订于2013年3月13日(星期三) 21:20。...
瀏覽：701
日期：2024-07-16
黃文明 Daily news of FPD–081127 裁員，且放行政假的員工會依照勞基法規定，仍會保有最低基本薪資，而友達以及華映發言通路亦表示GDP下修到負0.5％，創下七年以來最大跌幅。同時，美國第3季全國 時薪 2014 勞基法-BLOG MV搜 -時薪 2014 勞基法 部落格 ......
瀏覽：1267
日期：2024-07-17
沒過試用期不能領薪資？yes123求職網保護你的試用期權益！ ... 新員工剛到公司，
未通過3個月的試用期，因此無法享有勞基法規定的婚假。」…… 關於「試用期」的 ......
網友正在看
熱門 藝術 文章
熱門 camera 文章
