search:離職薪水相關網頁資料
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![薪水不是重點！A咖員工離職10原因 - 天下雜誌]()
www.cw.com.tw對於組織裡的明星員工而言，工作績效好為何想要離職？是什麼原因讓他們動了離職念頭？ ... 圖片來源：鍾士為 對於組織裡的明星員工而言，工作績效好 ...瀏覽：1230 -
![離職證明書申請表 - 北市保全公會]()
www.sca.org.tw【依規定離職證明書 應先向所屬投保單位請求發給，如因故未能由投保單位取得者，再向地方主管機關申請發給】 所屬投保單位已找不到或無法聯絡。已向所屬投保單位申請，惟投保單位不願出具離職證明文件 ...瀏覽：955
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瀏覽：734
日期：2024-07-15
小弟打算要辭職了 但是辭呈不知要怎麼寫才可以讓上面的人不挽留(我的心很軟) 這工作已經做了2年，目前從事資訊業 離職原因: 房租7月5日到期(家在新竹，台北工作)，續租要一年，薪水3萬出頭，房租13000不含水電...
瀏覽：1312
日期：2024-07-13
離職原因該怎麼寫??? 話說小胖最近要離職了~ 因為前陣子有朋友介紹到某線上購物網站當工程師的工作。加上離家也比較近，薪水也還可以接受。去面試，大概二個禮拜就通知錄取了。很高興的跟現在的主管及人事提要離職的事情。...
瀏覽：547
日期：2024-07-12
依勞基法第十五條第二項之規定 ，勞工因自請離職而終止契約時，只要履行預告期間的義務，就可以自由離職，不需要任何理由，也不需要經雇主核准。又終止契約性質上屬於形成權，故離職在法律上是形成權的行使，只要契約當事人之一方，以 ......
![[問題] 工作未滿3個月 要告知離職後7天才可以離職嗎?](https://www.iarticlesnet.com/pub/img/site/s_15.jpeg)
瀏覽：1363
日期：2024-07-13
勞基法只規定工作三個月以上離職，需要有離職預告天數，你工作未滿三個月原則上不需預告，但須依照公司規定完成離職手續，你直接不去上班，沒有把離職手續完成，難保在發薪時被雇主刁難，但是勞基法有規定不得預扣勞工薪資，無論任何理由雇主 ......
瀏覽：1381
日期：2024-07-13
Q： 請問~ 依照勞基法規定，員工都能享有年假 目前今年度，我的年假已達14天都沒有休。若我依照程序離職(自願)那這14天未休假是否可以換取薪水？根據勞基法，如果是被開除或是公司短期內資遣，無法安排特休的情況下，公司必須將特休計算成薪資 ......
瀏覽：366
日期：2024-07-16
進來半年不到的新人已經第二次請辭了、資深卻能力普通的員工吵著再不升遷就要走人、當初一手栽培的人才似乎對薪水不滿而想跳槽…，以上現象，是否曾困擾著你？其實，許多離職的真正原因，都可以被簡單預防。 一家...
瀏覽：1448
日期：2024-07-13
有拿比較方便 下份工作拿轉出證明 對方就可以幫你辦加保了 (主要都是怕重複投保 會有一些 鎖碎的事情) 沒拿的話 就要自己跑勞健保局 申請證明 至於看醫生就不用擔心了 健保是強制投保 離職後 會改由縣市公所加保(自己要拿轉出單去辦)...
瀏覽：1217
日期：2024-07-17
Jong-Yu Chen 不行~但應可以請他到公司領現金. 2.Jenny Li 不可以。依據前內政部
勞工司的解釋，曠職當日薪水的確可以 ......
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