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![高雄市政府勞工局]()
labor.kcg.gov.tw地址：80669高雄市前鎮區鎮中路6號 最後更新日期：2013-07-01 最佳瀏覽螢幕解析度1024x768 建議使用IE 7.0或Firefox 3.0以上瀏覽器瀏覽：424 -
![新北市政府就業服務中心 - 雇主資遣通報]()
www.esc.ntpc.gov.tw一、宗旨： 為關懷和照顧被資遣及關廠歇業失業勞工，維持社會的穩定請雇主必須依法做資遣通報。 二、法源依據： 就業服務法第33條規定。雇主資遣員工時， 應於員工離職之十日前 ，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣 ...瀏覽：524
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日期：2024-07-08
... 故在資遣非依公務人員任用法聘、僱之人員時，應向當地主管機關及公立就業服務機構通報。何謂『資遣』? 『資遣』係指僱主依勞動基準法第11條、第13條但書及20條規定，終止勞動契約之行為。洽詢電話 : 高雄市政府勞工局 07-8124613轉424 線上資遣通報系統： ......
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日期：2024-07-13
※被資遣員工之實際勞務提供地若為臺北市、新北市、臺中市之雇主請連結下列網址： 臺北市 、 新北市 、 臺中市 ※全國就業E網申請求才 ......
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日期：2024-07-09
7、 ( 本公司己依規定開立資遣 證明書予員工，俾利其因未能順利再就業而申請勞工保險失業給付 姓 名 身分證字號 性 別 出生年月日 (年齡) 學 歷 專 長 擔任工作 ......
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日期：2024-07-09
2012年9月27日 ... 依據就業服務法第33條第一項規定，雇主資遣員工應向當地主管機關【勞務提供地】
及公立就業服務機構 ......
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日期：2024-07-11
詳細內容： 就業服務法第33條規定 雇主資遣員工時，應於員工離職10日前，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構。...
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日期：2024-07-08
勞動部勞動力發展署. 資遣通報系統操作手冊. 雇主版. 版本v1.2. 中華民國102年06月27日. 1. 1. 目的. 2. 系統作業流程. 2.1資遣通報作業流程. 2.2雇主資遣通報作業 ......
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