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日期:2024-11-15
因為學校需要作做業,所以可有給我一些資料相關於最低薪資的算法? 最低薪資的算法-應依勞基法正名為基本工資 這個問題有A簡單的、B複雜的與C全盤的回答方式 A其計算如下: 依勞基法之規定員工的薪資不得低於政府規定的基本工資,而基本工資每年 ......
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日期:2024-11-11
有鑑於二代健保於 102 年 1 月 1 日上路,目前 103 年 1 月底前須要將補充保費明細上傳或寄書面給健保局,客戶方面已經有相當多的諮詢電話,未確保貴單位權益,中華勞基將在 1/20(一)、1/21(二) 及 1/24(台中) 開二代健保相關課程以及明細申報部分,有問題 ......
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日期:2024-11-13
請問~有人知道2011. 2012的 基本薪資怎麼算嗎?然後正職跟pt的最低時薪有差嗎?!有沒有相關的法規~~?我去勞委會找了好久都沒找到我要的 ......
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日期:2024-11-12
2012年最低 基本工資每月增900元為18780元; 基本時薪則由每小時98元漲至103元. * 工資: ... 勞基法最低 薪資 ......
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日期:2024-11-16
【 基本薪資】 民國 104 年 勞基法現行 基本工資為每月 19047 元(每小時 115 元)。 批踢踢實業坊 ... (猴子) 看板 gardener 標題 [公告] ......
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日期:2024-11-14
2012勞基法 或曠職而喪失全勤3000元,雇主僅給予勞工 工資16000元,這就違反 勞基法 基本 工資 18780元之規定 ......
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日期:2024-11-09
列印; 發布時間:2012/12/18. 【外勞社記者楊孝慈十二月十七日台北報導】勞委會基本
工資審議委員會日前裁定時薪調整方案,並經行政院 ... 根據勞基法第24條規定,
延長工作時間在2小時以內者,按平日每小時工資額加給三分之一以上,再延長工作 ......
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日期:2024-11-14
ETtoday > 論壇 > 論壇2012年09月18日00:17 ... 但工時早就超過勞基法規定的,
而且公司依照勞退提撥6%,竟然是照著勞基法的基本薪資去提撥而不是實際領得的
......