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![績效管理 - TTQS訓練品質系統實施計畫]()
ttqs.evta.gov.tw3 定位採取適當績效制度、工具與組織、員工承諾，同心協力導入企業 或組織中，並要彈性配套相關管理制度，來整合組織運作流程，如此，才能創造良性績效與激勵動能，那麼績效管理就能有效創造出企業或瀏覽：1371 -
![360度績效評估- MBA智库百科]()
wiki.mbalib.com就其目前的發展階段來說，360度績效評估的最重要價值不是評估本身，而 ...瀏覽：1283
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360度回饋之績效評估的相關公司資訊
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瀏覽：1160
日期：2024-12-19
360度績效評估，又稱“360度績效反饋”或“全方位評估”，最早由被譽為“美國力量象徵”的典範企業英特爾首先提出並加以實施的。360度績效評估是指由員工自己、上司、直接部屬、同仁同事甚至顧客等全方位的各個角度來瞭解個人的績效：溝通技巧 ......
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日期：2024-12-16
多採行360 度回饋的評估 方法，提供主管多面向的評估資訊，讓主管才能的評估結果更加客觀與正確 ... 效評鑑結果更為客觀。根據調查發現，企業普遍認為360度回饋較傳統績效 ......
瀏覽：1354
日期：2024-12-12
360度績效評估，又稱“360度績效反饋”或“全方位評估”，最早由被譽爲“美國力量象征”的典範企業英特爾首先提出並加以實施的。編輯本段評估簡介 360度績......
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日期：2024-12-12
教育、留住高品質的員工，施政方能順遂。執行360度回饋績效評估 才能達到政府、員工、顧客三贏的局面，為朝向小而美、多元而有效率的政府，配合公部門每位成 員在組織中的「生涯路徑」（career path），應持續加強具備的能力與價值，不 ......
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日期：2024-12-17
正是由於在績效評估時，360 度回饋能夠提供員工更多的參與機會與評分者訓. 練，並由受評者 .... 其中二級主管的樣本（受評人）人數為77 人，有效回收673 份評量表；....
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日期：2024-12-13
自20世紀90年代以來，360度回饋績效評估體制迅速為國際上的許多企業所採用， ...
與參與，重視員工的發展生涯；是否重視以公正客觀的考核與獎勵制度來激勵員工； ......
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日期：2024-12-19
360度績效評估，又稱「360度績效回饋」或「全方位評估」，最早由被譽為「美國力量 ...
所以，在類似的相關行業中，在績效評估的制度上不妨將客戶的評價列入評估系統 ......
瀏覽：1286
日期：2024-12-17
From there, the idea of 360 degree performance gained momentum, and by the ...
or is superior to forced ranking and standard performance appraisal systems."....
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