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![增強理論 Reinforcement theory - 人力資源管理的世界 - 新浪部落]()
blog.sina.com.tw新浪部落,個人部落,部落格,人力資源管理的世界 ... 整理: 孫弘岳 根據心理學的操作制約理論(operant conditioning)，人們可以藉由獎賞與懲罰這樣的刺激 反應(Stimulus-Response, S-R)來學習被期望的行為。瀏覽：521 -
![第一單元-行政學基礎理論史金納（B.F.Skinner）的增強理論-阿摩線上測驗]()
yamol.tw陳真-行政學百分百(命題焦點暨題庫解析)第一單元-行政學基礎理論-史金納（B.F. Skinner）的增強理論線上主題.瀏覽：308
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而增強作用又可分為正增強與負增強兩類。 斯金納所倡導的強化理論是以學習的強化原則為基礎的關於理解和修正人的行為的一種學說。所謂強化，從其最基本的形式 ......
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日期：2024-10-06
增強理論(Reinforcement Theory)增強理論認為行為的後果才是影響行為的主因。 ... 稱為正增強物(positive rein-forcer)若是令人不愉快或痛苦的事物，則稱為負增強( ......
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日期：2024-10-05
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日期：2024-10-06
增強理論所根據的原則有四，即正增強(positive reinforcement)、負增強(negative reinforcement)、懲罰(punishment)和消弱(extinction)。正增強的作用在於強化某一 ......
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42 下列何者不是史金納（B. Skinner）增強理論的假定或其意涵？ (A)一般人是被動的，因此須以各種方式激勵其行為 (B)一般人在行為上的持續改變來自於增強的行為 ......
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日期：2024-10-02
標籤：組織、負增強、skin、理論、positive、反應、Skinner、增強理論、懲罰、積極增強、消滅、史金納、減少、個人、Rein、機關組織、重複、希望、force、extinct、 編輯 ......
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日期：2024-10-05
斯金納是操作制約學習理論的創始人，也是行為治療法的先驅。他從小對工藝 ... 斯金納認為，被增強的行為會重複發生，而不被鼓勵的行為則會逐漸消失。 在心理治療 ......
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增强理论(Reinforcement Theory)·1971年Skinners提出。·认为行为是其结果的函数，即某种行为的产生系受某种结果的影响（行为乃受行为后果所控制），故适当的 ......
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