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勞工安全衛生法 及其施行細則 - 朝陽科技大學
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日期：2024-11-16
一、應 表示「一定要遵行，不遵行就是違法，要受法律制 裁」的意思；係具有強制性的字眼。例：「勞工安全衛生法第十五條」 經中央主管機關指定具有危險性機械或設備之操 作人員，雇主「應」僱用經中央主管機關認可之...看更多
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