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資遣預告期間，雇主改行使懲戒解僱，應否發給資遣費？ - 中華人事主管協會
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日期：2024-07-12
當雇主依勞基法第十一條、第十三條但書或第二十條規定資遣勞工時，除應依同法第十六條規定期間預告外，並應發給勞工資遣費。惟如勞工於預告期間內發生勞基法第十二條所列舉之懲戒解僱事由，或雇主方才發現知悉勞工早已有懲戒解僱事由，則因於 ......看更多
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