雇主聘僱外國人許可及管理辦法

雇主聘僱外國人許可及管理辦法

瀏覽:614
日期:2024-08-29
外國人有下列情形之一者,其停留期間在三十日以下之入國簽證或入國許可視為工作許可: 一、從事本法第五十一條第三項規定之工作。 二、為公益目的協助解決因緊急事故引發問題之需要,從事本法第四十六條第一項第一款規定之工作。...看更多