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員工認定為職災，雇主責任知多少 - 星空物語Starry Sky - udn部落格
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日期：2024-10-06
勞工被認定為職災後，雖然有規定，有關的補償可由勞保相關給付抵充之，但是勞保局的給付是依該員工勞保投保薪資來計算，而勞動基準法之薪資是依員工平均薪資為基準，兩者之間的差額就是雇主要負擔的責任，另外還有一些給付是勞勞保局不給付的 ......看更多
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